Подкаст "Механики бизнеса"
#62
Управление платформой Timepad
Варвара Семенихина, генеральный директор Timepad - крупнейшей в России платформы для организации событий. 

Варвара 8 лет занимается управлением и до прихода в Timepad возглавляла отделы маркетинга компаний Яндекс, Zvooq и KidSquare. В Яндексе Варвара руководила сразу несколькими направлениями: Яндекс. Музыка, Яндекс. Плюс и Яндекс. Афиша.

В Timepad Варвара работает над созданием плодотворной среды для развития и достижения результатов. Она говорит: “Мы узнаём себя, только вступая в контакт с другим человеком, так как наедине с собой мы не можем себя проявить”. Возможно, про компанию на рынке можно сказать то же самое. И, наверное, поэтому важный фокус работы Варвары, как сильного performance manager - это сотрудники и партнёры. Интересно, что и сам продукт Timepad так или иначе тоже про создание среды.

Поговорили с ней обо всём этом подробнее, а также о том, как она принимает решения и добивается своего, что ею движет и почему.
Присоединяйте к нашему на разговору на Youtube:
Слушайте наш разговор на Яндекс Музыке:
Или:
Роевое мышление - мы всех со всеми соединяем. Как пчёлки. Что у кого происходит, давайте всем об этом расскажем. Также было в 2020, когда мы старались как можно больше аккумулировать информации и делиться с рынком, чтобы другие знали, как можно с чем-то справиться из вызовов того периода. Мне кажется, такая же роль и у руководителя команды - соединять людей, помогать им взаимодействовать, вместе достигать результата 

Я стараюсь формировать разностороннюю команду с разными сильными сторонами. Для того, чтобы компенсировать друг друга, эти люди должны преодолеть больше сложностей, наверное, вместе. И на старте им надо научится договариваться друг с другом и не думать, что другой - это плохая версия тебя.

Научившись пользоваться сильными сторонами друг друга, они смогут достигать большего. Поэтому мне важнее не индивидуальные таланты, а то, смогут ли они сработаться как команда на результат. Есть много фильмов про классные спортивные команды. И там во многом можно черпать вдохновение.

Сильный игрок - это ещё не результат команды. Один Майкл Джордан не может обеспечить результат, это работа всей его команды
Что еще обсудили:
  • Команду Timepad и её рост с 60 человек до 100+ за год

  • Какие задачи стоят перед Варварой в Timepad, как перед СЕО

  • Как вначале 2020, в самый разгар пандемии Covid-19, Варвара перешла в Timepad, то есть в мир ивентов

  • На чём контролятся люди и как Варвара понимает, что происходит в компании

  • Ступени планирования в Timepad

  • Систему, когда руководители подразделений презентуют планы компании не своим, а другим подразделениям и отвечают на их вопросы

  • Встречи команды с генеральным директором

  • Саморефлексию руководителя и основной инструмент Варвары для работы с собой 

  • Подвешенную  ответственность и другие вызовы, которые Варвара сейчас перед собой ставит, как руководитель

  • Время на сотрудников и что его наполняет

  • Партнёрские отношения Timepad

  • То как ты что-то называешь, сильно влияет на эффект, который это оказывает

  • За что Варвара чаще всего хвалит других людей
У тебя есть среда, и у среды есть инерция. То есть мы приходим с каким-то опытом в компанию, и основная сложность всегда в том, чтобы люди забыли свой предыдущий опыт и начали воспринимать новое, увидели тебя и то, что ты им предлагаешь, а не флешбеки из предыдущих мест работы, типа: “А раньше меня спрашивали по другому”, “А раньше мне говорили, что так нельзя”. И ты в какой-то степени переучиваешь людей и простраиваешь у них новые связи, новые ожидания
То, каким руководителем быть - это наш выбор. Мы сами решаем, как мы хотим поступать
Мне нравится термин “взаимное напряжение”. Ты можешь как руководитель задавать какие-то правила игры, но и команда всё время будет от тебя что-то требовать. И важно, чтобы обе стороны умели сказать, умели услышать и делали шаги на пути друг к другу
Нравится наш подкаст? Поддержи!
Мы будем рады вашей поддержке, так как делаем подкаст на абсолютно безвозмедных началах.
Введите любую сумму и нажмите на кнопку Поддержать.
Платеж спишется с вашей карты единоразово.

Послушать еще:

Показать еще
Что еще у нас интересного и полезного?
Лаборатория
Безопасная среда для проб и экспериментов / Персональная поддержка / Мастер-майнды / Закрытые мероприятия / Сообщество
Подробнее